工作满一年没签劳动合同可以告。依据《劳动合同法》,用人单位超期未签劳动合同需支付二倍工资,不及时处理可能导致劳动者权益受损,如工资、福利等无法得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫可以告。操作如下:1. 收集工作证据,如工资条、考勤记录;2. 与雇主协商补签合同或赔偿;3. 协商不成,向劳动监察大队投诉;4. 投诉无果,申请劳动仲裁;5. 仲裁不服,提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫可告,处理方式有协商、投诉、仲裁及诉讼。建议先与雇主协商,无果后向劳动监察部门投诉,仍无法解决则申请劳动仲裁,最后可考虑提起诉讼。
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在县城找人,可通过警方或社区协助。从法律角度看,个人行踪受法律保护,需合法手段查询。若长时间失联且涉及安全,问题可能严重,应及时报警。分析说明:在县城寻找一个人,首先应考虑其可能的活动范围和社交圈子。若无法直接联系到该人,可向当地警方求助,提
不交200元行政处罚款会导致什么后果?
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合同有效性是否取决于买方名称
合同有效性不直接取决于买方名称是否明确。依据《民法典》规定,合同有效需满足民事行为能力、真实意思表示、不违背公序良俗及具备重要条款。若买方名称不明确可能导致履行困难,但不影响合同本质有效性。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),
快手公会退出要不要支付违约金?
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司法鉴定与工伤鉴定等级一样吗
司法鉴定与工伤鉴定不相同。司法鉴定由持有鉴定资质机构进行,工伤鉴定由劳动能力鉴定委员会负责。依据《司法鉴定程序通则》及《工伤保险条例》,司法鉴定在伤员伤情稳定后即可进行,工伤鉴定需先认定工伤且伤情稳定。未及时工伤鉴定可能影响工伤赔偿。 ✫✫✫✫
如果教师不孝顺,能向教育局进行投诉吗?
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突然发现公司之前给我少缴社保了,我该如何补缴?
您有权要求补缴少缴的社保。依据《社会保险法》,单位应足额缴纳社保,少缴将影响您的退休待遇。若不及时处理,可能导致退休金减少等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 可要求补缴社保。操作如下:
1969年9月生的男性,什么时候可以办理退休?
1969年9月生的男性,一般在2029年9月后可考虑办理退休。分析:根据我国现行法律规定,男性职工的法定退休年龄通常为60周岁。因此,1969年9月出生的男性,在年满60周岁,即2029年9月后,符合办理退休的年龄条件。提醒:若出现单位无故拖延办理退休手续或社保缴纳存在问题
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处分警告是单位对违规人员的一种轻微惩戒措施。依据《事业单位工作人员处分暂行规定》等,它旨在警示并防止类似行为再发生。若不及时处理,可能导致违规行为蔓延,影响单位秩序和风气。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询
在酒店扫码的充电器忘了扫码归还怎么办
忘记扫码归还酒店充电器,需尽快联系酒店处理。分析:从法律角度看,扫码充电器一般涉及租赁关系,忘记归还可能构成违约。酒店可能根据租赁协议要求赔偿或支付额外费用。建议主动与酒店沟通,说明情况,按酒店要求操作。提醒:若酒店要求赔偿且金额较大,或遭遇